Governo do Niassa alia-se ao MozParks para promover unidades industriais
O Governo da Província do Niassa e a MozParks uniram forças numa parceria estratégica que visa impulsionar o desenvolvimento económico local através da criação do “Niassa Parks”. Esta iniciativa ambiciosa pretende estabelecer parques industriais na província, atraindo investimentos, fortalecendo as cadeias de valor e gerando um número significativo de empregos.
Uma Parceria Estratégica para o Desenvolvimento
A formalização desta colaboração deu-se através da assinatura de um Memorando de Entendimento entre Onório Manuel, diretor-geral da MozParks, e Elina Judite, governadora da província do Niassa. O foco principal será um grande projeto que servirá como “empresa âncora”, criando oportunidades para o desenvolvimento de fornecedores e incentivando a participação de empresas locais nas cadeias produtivas industriais.
A governadora Elina Judite enfatizou que o “Niassa Parks” é mais do que uma simples iniciativa. Representa um novo modelo de desenvolvimento para a província, baseado numa Parceria Público-Privada (PPP). “Ao unir os setores público e privado em torno de uma visão comum, pretendemos transformar o potencial do Niassa em progresso real para as nossas comunidades”, afirmou a governadora. O objetivo é ambicioso: criar 200.000 postos de trabalho diretos e indiretos, beneficiando 2 milhões de moçambicanos, com 20.000 desses empregos destinados especificamente à juventude do Niassa.
Integração Regional e Formação Profissional
O “Niassa Parks” faz parte da iniciativa mais abrangente “Parques do Norte”, uma colaboração entre a Agência de Desenvolvimento Integrado do Norte (ADIN) e a MozParks. Este programa visa promover o crescimento industrial e o desenvolvimento económico em Cabo Delgado, Nampula e Niassa, criando oportunidades para empresas e comunidades nessas províncias.
Para complementar o investimento em infraestruturas, a Fundação MozYouth, ligada à iniciativa, disponibilizará programas de formação em “soft skills” e estágios profissionais remunerados. Estes programas serão alinhados com as necessidades das empresas que se instalarão nos parques. A previsão é que, só em 2026, pelo menos 100 jovens recém-graduados e profissionais em início de carreira no Niassa beneficiem destes estágios.
Onório Manuel, diretor-geral da MozParks, sublinhou a importância de ligar a infraestrutura ao capital humano. “Os parques industriais criam valor real quando estão ligados às pessoas. Ao combinar investimento, desenvolvimento de fornecedores locais e estágios, estamos a criar um sistema onde as empresas crescem, os empregos são gerados e os jovens moçambicanos podem aceder a oportunidades reais”, explicou.
Esta iniciativa está também em sintonia com o Projeto Conecta Negócios de Moçambique, que é apoiado pela ADIN, coordenado pelo Ministério da Economia e Finanças e financiado pelo Banco Mundial. O objetivo é assegurar que pelo menos 50% dos estagiários consigam emprego nas empresas onde receberam formação, promovendo assim empregos sustentáveis e um crescimento económico a longo prazo.
